劳务纠纷法律咨询

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法律


姜、吴、张等六人均曾任职公司,分别从事技术研发以及研发管理,均与公司签订保密协议。六人窃取其在公司研发成果并修改后使用在某公司的一款智能儿童手表上,并将在公司的职务成果:两项技术方案擅自为某公司申请实用新型专利,导致三项技术信息均被公开。员工泄露商业秘密咋办


律师答疑:

在企业经营活动中,若员工泄露商业秘密,若属于民事纠纷的,企业可以通过向人民提起民事诉讼,要求赔偿。若侵犯商业秘密行为给企业带来严重损失,依法需要追究责任的,应当向公安机关报案处理。

法律依据:

《人民检察院、关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第七十三条

侵犯商业秘密,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:

(一)给商业秘密权利人造成损失数额在五十万元以上的;

(二)因侵犯商业秘密违法所得数额在五十万元以上的;

(三)致使商业秘密权利人破产的;

(四)其他给商业秘密权利人造成重大损失的情形。

 
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